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津味杂谈


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没有厂妹,只剩厂妈



来源: 惊蛰研究所

陕西汉中,一间曾经拥有200名工人的包装厂,如今只剩下30几名工人,她们平均年龄都在40岁以上。

包装厂老板的儿子长远告诉记者,这间当地规模第二大的工厂,已经有10年没有招到40岁以下的工人,‌‌“因为壮劳力外出打工,年轻人都去了大城市,只剩下留守的大龄妇女。‌‌”

是什么导致年轻人逃离工厂?制造业能否再给年轻人一个进厂打工的理由?

当失去了年轻人的工厂变得不再年轻,年轻人逃离的背后,不只是选择的问题。

01 没有厂妹,只剩厂妈

在陕西汉中千里之外的广东,已经50岁的夏阿姨,每天都会准时走上流水线,在8小时里重复地为眼前的产品包装贴上标签,而这样的工作她已经坚持了10年。

夏阿姨所在的工厂,主要生产一种常见的塑料挂钩,因为工艺上几乎没有技术含量,所以对应聘工人的要求非常低。

‌‌“当初我问招工要求是什么,人家说有手就行,我来以后发现真的是这样。‌‌”据夏阿姨介绍,她所在的产线一般5个人一组,主要的工作内容就是给已经制作好的产品贴上标签。

不过就是这样一件看上去格外简单的工作,也有近2年没有招到足够的工人来填满流水线上的工位。夏阿姨还发现,工厂里的年轻面孔已经越来越少,最后留下来的都是和她年纪相仿的老姐妹们。

‌‌“最早的时候有一些偏远地方的年轻女孩来我们这里当‌‌‘厂妹’,但是前几年就已经看不到年轻人了。现在光剩下我们这些‌‌‘厂妈’了。‌‌”

夏阿姨说,因为工作简单、收入稳定,一开始还是有不少年轻人愿意进厂做工,但是过了半年到一年之后,很多人就不来了。至于离开的原因,‌‌“有的是嫌钱少,有的是觉得工作太枯燥。‌‌”

夏阿姨透露,10年前她进厂的时候,基本工资只有1100元,每天8小时之外还可以加班拿到每小时18元的加班费,一个月算下来到手工资最少也有3000元。

当时这个薪资水平,比在老家饭店端盘子、洗碗要高得多。‌‌“而且那个时候租房也便宜,只需要300到500块就可以租到一个单间,去掉吃喝生活费,一年下来攒个两三万块钱基本没有问题。

但是现在的生活压力明显更大一些。

在过去10年里,夏阿姨的基本工资从1100元涨到2200元,加班费也变成每小时20元,综合下来平均月收入达到了4500元左右。

工资虽然比以前多了,但涨幅有限,更现实的是生活成本也上涨了不少。‌‌”现在租一个十几平米的单间最少要1300块钱,物价也比以前高了不少,确实没以前好过了。‌‌“

为了赚到更多的钱,有不少年轻人会选择进电子厂打工,不仅包吃住,基本工资加上加班费一个月到手也有6000元到8000元。但是付出的代价是更频繁地加班,以及牺牲更多的自由。

记者了解到,出于安全和效率的考虑,大多数电子厂会要求工人严禁将手机带到流水线上,而除了中午有半小时可以吃饭休息外,其余的时间基本都要待在流水线上进行重复的工作。

对此,长远表示,传统的劳动密集型行业虽然以效率为目标创造出了流水线,但是大多数年轻人很难接受这样枯燥的工作方式,这也是很多年轻人拒绝进厂的首要原因。

夏阿姨称,自己曾将亲戚家的小孩带到广东,但对方进了电子厂不到半年就辞职不干了。‌‌”说是厂里面管得太严,上班收手机、上厕所要打报告。本来就是单休,还经常要加班。

每个月也能拿到8000多,但是除了在流水线上工作,都没时间花钱。‌‌“夏阿姨说,现在能够老老实实打工赚钱的年轻人已经很少了,‌‌”比起赚钱,他们好像更在意享受生活。‌‌“

02 为‌‌”尊严‌‌“,年轻人逃离进厂

年轻人拒绝进厂打工的原因,一定程度上也和职业尊严有很大的关系。

在改革开放初期,有许多来自内地农村的年轻人前往深圳特区‌‌”淘金‌‌“,他们涌入服装厂、玩具厂等各种劳动密集型产业的工厂,在枯燥的工作岗位和脏乱的工作环境中追逐着自己的梦想。

当时,他们一个月的工资比在老家的父母一年赚得都多,不少人因此为自己‌‌”打工仔‌‌“、‌‌”打工妹‌‌“的身份感到骄傲。

但是随着社会舆论环境的变化,‌‌”进厂打工‌‌“不知从何时开始变成一件不值得炫耀,甚至是有损尊严的事情。在回到老家省会做地产销售之前,阿杰曾经在深圳待了一年,也就是这一年,让他从此拒绝‌‌”进厂打工‌‌“。

‌‌”其实我当时就是单纯奔着赚钱去的,加班什么的,也都能接受。但是他们管理工人的那种方式,会让你感觉到你不是一个人,你只是流水线上的一颗螺丝。‌‌“

阿杰说,大部分规模比较大的工厂都会采用军事化的管理方式,早上到厂里先开早会、喊口号,中午排队去食堂吃饭,车间里面也不允许玩手机、不允许说话聊天,上厕所要先报告,等有人来顶你的位置才能去。‌‌”有那么一瞬间我在想,这和坐牢又有什么区别呢?‌‌“

阿杰表示,在厂里面除了工作就是休息,每天往来于车间和宿舍,让他感觉到生活单调又乏味。走出工厂,他也感受到整个社会都戴着厚厚的有色滤镜来看待‌‌”进厂打工‌‌“的年轻人。

‌‌”在网上经常能看到让别人找个厂打螺丝的梗,虽然这是一句玩笑话,但是当它和你有关的时候,就变得一点也不好笑。‌‌“

在深圳打工的一年里,阿杰几乎每个月都能拿到1万元的工资,比许多留在老家的同学都赚得多。但是当他回到老家和亲戚朋友说起自己的工作时,仍然感觉到自己身处职业鄙视链的最底端。

‌‌”我们村里有留在县城当老师的,有在私企做文员的。不夸张地说,可能我一个月赚得能抵他们三个月,但是一说起我在厂里打工,他们突然都变得很自信,还问我知不知道‌‌‘三和大神’。这种感觉很不好受。‌‌“

与阿杰的选择有些相似,刚刚工作3年的大壮也曾经在亲戚的建议下试图‌‌”进厂打工‌‌“,但在短暂体验过电子厂的军事化管理后,他选择成为一名外卖骑手。

‌‌”其实薪资都挺满意的,但就是感觉很压抑、不自由。‌‌“

大壮说自己天性散漫,很难做到在一个固定的位置重复做一件事情,而当外卖骑手可以见识不同的人和事物,感觉每天都会有新鲜感,这让他对工作本身充满了热情。

甚至在职业尊严方面,大壮感觉到外卖骑手已经是一个被社会舆论所认可,并且带有正面标签的职业。‌‌”因为现在经常能看到媒体对外卖骑手的正向报道,所以也让很多人对外卖骑手这个职业有了更积极的态度。

而且现在的人素质也更高了,有时候送餐迟了,顾客也不会破口大骂,还会理解你。这种对职业身份的认可,是之前做‌‌‘打工仔’感受不到的。‌‌“

03 一个无法拒绝的理由

当人们讨论年轻人拒绝‌‌”进厂打工‌‌“的理由时,问题好像都出在工厂身上,但年轻人可以拒绝‌‌”进厂‌‌“,工厂却连选择的权力也没有。

江苏某大型高端装备制造企业人力资源总监青云告诉记者,年轻人拒绝进厂的情况5年前就出现了,但企业能做的也很有限。

为了解决用工荒的问题,青云所在的企业增加了招聘渠道,也提高了薪资待遇,但事实是很多人宁愿去送外卖、送快递,也不愿意做技术性工作。

青云表示,现在的年轻人,都想拿高工资,又不想出力,还不想被人管理,往往在职业选择上高不成低不就,‌‌”但出现这种情况也不完全是年轻人的问题。‌‌“

青云说,80后在做职业规划的时候,能够看到自己的每一点付出都会得到回报,特别是在买房这件事上,他们有能力通过努力工作实现买房的梦想,‌‌”但现在的年轻人在这件事情上看不到希望。‌‌“

青云认为,这种没有‌‌”梦想‌‌“的状态,导致了很多年轻人在面对职业规划时选择‌‌”躺平‌‌“,只看到眼前的得失,不去努力获得长期的成长。

‌‌”很多人都会想,努力也没有用,反正也买不起房,现在能赚到钱够自己花就可以了,还考虑什么以后?‌‌“

不只是对自己的人生没有梦想,最近几年的经济趋势还让许多年轻人做起了不切实际的‌‌”白日梦‌‌“。

在过去的10年间,互联网产业得到了高速发展,由此产生的电商、直播等一系列新业态,创造出了一个个造富神话。当年轻人看这些捷径时,便很难再老老实实地接受实体行业一步一个脚印地缓慢成长。

‌‌”举一个不恰当的例子,一些明星和带货主播们,随随便便就能赚到一个普通人几辈子都赚不到的财富,在这种环境下,哪个年轻人不梦想着一夜暴富?‌‌“

据青云介绍,他们厂曾有技术工人辞职回老家从事电商和直播带货,并且也做出了一些成就,‌‌”但是这种成功毕竟是凤毛麟角,失败的仍然是大多数。梦想很丰满,现实总是很骨感。‌‌“

事实上,目前国内有很多劳动密集型产业的工厂,都面临着‌‌”不再年轻‌‌“的问题。它们曾经凭借人口红利带来的廉价劳动力优势,成为了经济增长的重要基石。

但随着时间的推移、人口红利的消失,这些没能与时俱进的工厂,也和当初选择它们的‌‌”年轻人‌”一起变老。

诚然,年轻人终会变老,但也总有人正年轻。当传统制造业的数量优势不再适用于新时代,工厂要如何永葆青春?年轻人需要进厂的理由,工厂更需要与时俱进的意识。

*为保护受访者隐私,以上均为化名

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DMCA / ABUSE REPORT | TOP Posted: 09-02 09:52 樓主 引用 | 發表評論
武登庸


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我以为厂妹老了


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    TOP Posted: 09-02 09:53 #1樓 引用 | 點評
    涂山红红


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    怎么当厂妹,我要去


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      TOP Posted: 09-02 09:53 #2樓 引用 | 點評
      梅石楠


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      年轻人不要去厂里
      TOP Posted: 09-02 09:54 #3樓 引用 | 點評
      当个好人


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      进厂流水线还真和骡子差不多
      TOP Posted: 09-02 09:56 #4樓 引用 | 點評
      冲击局阴


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      进场打螺丝
      TOP Posted: 09-02 09:56 #5樓 引用 | 點評
      贪睡小白


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      都是辛酸泪
      TOP Posted: 09-02 10:05 #6樓 引用 | 點評
      妹妹好湿


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      TOP Posted: 09-02 10:07 #7樓 引用 | 點評
      默@1024


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      本地的工厂为什么留不住年轻人?很简单,工资低啊!只要工资到位,谁会背井离乡?
      TOP Posted: 09-02 10:07 #8樓 引用 | 點評
      ihuibo


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      TOP Posted: 09-02 10:08 #9樓 引用 | 點評
      门房张大爷


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      TOP Posted: 09-02 10:19 #10樓 引用 | 點評
      千骑插花


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      工资少了,要求多了,还想年轻人去,你想啥呢
      TOP Posted: 09-02 10:22 #11樓 引用 | 點評
      ylxnrGR


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      看看了
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      阳阳晴天


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      TOP Posted: 09-02 10:34 #13樓 引用 | 點評
      1024万岁


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      TOP Posted: 09-02 10:35 #14樓 引用 | 點評
      船下一群鹅


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      不用担心!
      中共政府正在解决这个问题,中共政府让中国教育局,出台条例:初中毕业生,一半一半分流。即50%的名额就读高中;50%的名额就读中专技校。
      加上辅助措施,维尼熊亲自指挥,中国不准办教育辅导机构。即50%的就读高中毕业生,还会有一部分高考后就读大专技校。加上初中分流的50%中专技校毕业生。相当于该年纪的初中生50%--65%会变为技校生。
      技校生在校学习2.5年即开始学习。时间预算2.5--3.5年,就会有大批年轻、缺乏阅历、被洗脑听话的毕业生(劳动力)进入社会,进入各个工厂流水线。即俗话说的,厂仔,厂妹。
      这些劳动力不止一年,中共政府出台计划生育三胎政策,多生多育,更多的劳动力或者叫做人肉电池,还会源源不断地送进工厂。届时工厂996低工资高加班,压榨劳动力,大挣一笔;工厂出口产品国外,换取大量外汇,中共政府大挣一笔。工厂主和政府官员双赢。
      收割人民大量财富的政府,更加有底气和钱财,加大宣传【为人民服务】【无产阶级专政】等口号愚民;大量的外汇支援非洲黑人,大撒币购买非洲【友谊】。


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        TOP Posted: 09-02 10:38 #15樓 引用 | 點評
        白鹭不语


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        TOP Posted: 09-02 10:42 #16樓 引用 | 點評
        千两狂死郞


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        TOP Posted: 09-02 10:46 #17樓 引用 | 點評
        赖赖


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        TOP Posted: 09-02 10:53 #18樓 引用 | 點評
        吃瓜么


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        厂妹老了之后就成了厂妈
        TOP Posted: 09-02 11:18 #19樓 引用 | 點評
        冯蜜柚子茶


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        TOP Posted: 09-02 11:18 #20樓 引用 | 點評
        挂q等Lynn


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        现在网红不香吗?
        各个都创业
        举世无双
        TOP Posted: 09-02 11:19 #21樓 引用 | 點評
        Coldnessman


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        TOP Posted: 09-02 11:21 #22樓 引用 | 點評
        yzlking


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        你们是没进过厂  不知道厂线的苦  但凡你们进去做个一两周就知道为什么要逃离了  切身感受下资本的剥削。


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          TOP Posted: 09-02 11:23 #23樓 引用 | 點評
          wfcc


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          TOP Posted: 09-02 11:24 #24樓 引用 | 點評

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